致2016届全体毕业生的一封信 |
| 浏览:631次 发布日期:2016年01月16日 |
亲爱的2016届全体毕业生： 校园菁菁，学子莘莘，充满希望的2016年已经到来。回首这一路，你们和母校一起奋斗，一同成长。你们是学校建设与发展的见证者，继承与创造的参与者，光荣与梦想的缔造者。如今，学业有成的你们即将带着恩师的教诲、父母的期盼以及对美好未来的憧憬，满怀希望地踏上就业之路。在此，建议同学们： 一、认清就业形势 2016年全国普通高校毕业生765万，比2015年增加16万。我省2016届高校毕业生人数29.97万，比2015届毕业生增加1.55万。当前，我国经济正处于结构调整的关键时期，发展速度有所减缓。实体经济受国际和国内相关因素影响，效益下滑明显。从前期对我省企业走访过程看，将近有四分之一实体企业运行困难，面临亏损；有二分之一企业只能维持企业正常运行，利润空间狭小。实体产业吸纳就业能力下滑降低，毕业生数不断增加，就业空间压缩，2016届高校毕业生就业形势严峻。面对复杂严峻的就业形势，大学生不合理的就业观念将成为求职道路上的绊脚石，“高不成、低不就”使许多毕业生走入就业误区，企业招聘难和大学生就业难并存。广大毕业生要主动研判形势，根据社会需求，结合自身优势特长，调整就业期望值，抢抓机遇、积极就业。 二、抓住求职黄金期 寒假将至，对毕业生来说，进一步完善自我，提高求职自荐能力，为自己的未来做一次最有力的冲刺，毫无疑问将是假期最重要的任务。春节前后，各地就业主管部门将高密度集中举办一系列人才双选会，对毕业生来说，无异于一份丰厚的节日大礼。希望同学们紧紧抓住春节前后求职的黄金时期，经常登录政府人才网站，通过报纸、电视新闻、正规求职网站等多种途径了解就业信息，积极参加各类双选会。同时，挖掘各种社会资源，利用春节传统的走亲访友机会，主动和亲朋好友沟通联系，让他们帮助推荐、介绍工作。带着求职简历拜年，向长辈不要“红包”，要就业信息，是很多毕业生利用寒假成功就业的有效经验。 参加研究生考试的同学，要根据自己的实际情况，合理评估。感觉把握较大的同学，应积极做好复试的相关准备。提前向报考院校的老师同学或朋友了解复试内容、形式、主考教授及其研究方向等，有的放矢地参看相关资料。感觉把握不大的同学，要做好两手准备，一方面，认真复习，成绩公布后，若分数不能录取到报考学校，要主动申请调剂。另一方面，做好就业准备，在离校前最好完成求职自荐材料整理和完善，利用寒假积极求职择业。 三、紧抓招聘机遇 2015～2016学年下学期，学校将继续加大引进企业入校招聘的力度，以专场招聘会的形式为毕业生同学提供更多的就业机会。同学们一定要根据自己的实际情况，以未来发展空间为首选，结合专业、就业地区、薪资标准等条件，抓住机会，主动出击，获取最适合自己的就业岗位。同学们还需及时关注、积极参加2月15日至2月17日由衢州市人力资源和社会保障局举办的衢州市2016年春季人力资源交流大会，深入了解衢州产业发展前景、衢州企业的发展状况，利用衢州学院毕业生在衢州的特有优势获取本地就业机会，为衢州经济社会发展贡献力量。 四、主动获取信息 为更好地为服务毕业生就业，学校就业信息网、就业QQ群等平台会定期更新维护，请广大毕业生密切关注，及时了解掌握政策法规、签约程序、最新招聘等就业信息。同时，也希望广大毕业生积极发挥“主角”作用，充分把握就业机遇，通过各类就业网站等多渠道主动获取就业信息，为成功就业积累丰富资源。 五、注意求职安全 在求职择业过程中，毕业生们要提高安全防范意识和是非鉴别能力，学会识别信息真伪，尽量通过正规途径获取信息，避免误入“传销”、“黑中介”等歧途，严防以招聘为名进行的诈骗活动。要有选择性和针对性地参加校外招聘会，对于陌生单位的招聘信息，要核实其真实性和合法性，不要随意将个人或家庭联系方式等信息告诉他人或在网上发布，遇到把握不准的信息要及时向就业指导中心的老师或辅导员老师咨询。为维护求职择业秩序，全体毕业生要自觉遵守校规校纪，确保择业安全。 毕业生同学们，2016年就业季已经到来。希望大家积极行动起来，拼搏进取、勇于担当，充满信心迎接挑战，早日实现就业目标。前进路上不管遇到任何困难，我们都将一如既往地关注你们，为你们提供积极的帮助！ 衢州学院学生处就业指导服务中心 |